Consulente organizzativo aziendale con approccio etnografico
L’armonia del sistema organizzativo aziendale fa la differenza per la PMI che vuole competere.
Come uscire da una difficoltà aziendale?
Con un approccio etnografico supporto le aziende a risolvere conflitti interni organizzativi e operativi.
L’Azienda è la sua organizzazione.
Affronta conflitti e criticità nella tua azienda con il mio approccio etnografico:
preserva l’armonia e competi nel mercato!
Le dinamiche aziendali che frenano il tuo business:
- Conflitti continui tra responsabili e dipendenti?
- Mancanza di proattività nel miglioramento delle attività interne?
- Ritardi nelle consegne ed errori di produzione ripetuti?
- Informazioni che arrivano a “singhiozzo” e solo su richiesta?
- Riunioni continue senza decisioni che non portano ad azioni concrete?
È tempo di ristabilire la comunicazione.
Con l’approccio etnografico ti aiuto a migliorare la tua azienda.
Trasforma il conflitto in armonia!
